2019年4月12日出版的《济宁日报》第叁版,以《红脸出汗找差距 团结互助促提升——太平煤矿探索实践基层党建工作新方式新途径》为题,对太平煤矿高标准、高质量做好2018年度组织生活会和民主评议党员工作进行了详细报道。
该报道从突出重点深化学习夯实党员思想根基、扎实开展谈心谈话广泛征求意见建议、严格对照党章标准认真查找突出问题、开展批评自我批评深挖根源查摆问题、客观公正作出评定知行合一抓实整改、用好民主评议结果表扬先进鞭策后进、加强组织领导督导等方面,详细阐述了太平煤矿根据中央、省市委、市国资委和集团公司党委要求,高标准、高质量完成了2018年度组织生活会和民主评议党员工作,并取得良好效果。
此次活动的开展,既取得了红脸出汗、洗澡治病的效果,又达到了统一思想、增进团结,互相监督、共同提高的目的。使每名党员都经历了一次党内组织生活的严格锻炼,思想再一次得到净化和升华,有助于及时发现、纠正工作中的不足和自身存在的不足,提高了党性修养,自觉用党的创新理论武装头脑指导实践推动工作,不断开创太平煤矿安全、环保、生产、经营、改革、发展、党建工作新局面。(吴萍)
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